人力資源
勞動關(guān)系
【崗位職責】
1.協(xié)助經(jīng)理做好日常管理工作，按部門職責分工分管員工管理工作；
2.負責擬定公司人員年度招聘計劃；
3.負責擬定公司人員年度培訓計劃；
4.負責員工培訓、資證管理工作；
5.負責編寫公司員工培訓教育發(fā)展規(guī)劃初步方案；
6.負責公司執(zhí)業(yè)、注冊、適任、專業(yè)資證等方面的培訓和辦證管理工作；
7.負責公司專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審會的組織協(xié)調(diào)申報工作；
8.負責公司員工招聘工作；
9.負責與勞務派遣公司辦理勞務工入職、離職手續(xù)；
10.完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務。
【任職要求】
1.教育背景：大學本科及以上學歷；
2.政治面貌：中共黨員；
3.工作經(jīng)驗：4年及以上相關(guān)業(yè)務崗位工作經(jīng)驗；
4.證書要求：中級及以上職稱或相應等級職（執(zhí)）業(yè)資格證書；
5.知識技能：掌握國家省市有關(guān)人力資源管理方面的政策、規(guī)章制度，熟悉人力資源管理理論及相關(guān)工作流程；
6.能力素質(zhì)：較強的風險判斷能力，能夠研判各類勞動用工風險并提出防控措施；較強的協(xié)調(diào)和溝通能力，能配合經(jīng)理協(xié)調(diào)解決本專業(yè)范圍內(nèi)各項工作，較高的專業(yè)指導能力，能夠指導相關(guān)基層人員提升專業(yè)水平較強的學習、分析判斷能力；較強的語言、文字表達的能力。
1.協(xié)助經(jīng)理做好日常管理工作，按部門職責分工分管員工管理工作；
2.負責擬定公司人員年度招聘計劃；
3.負責擬定公司人員年度培訓計劃；
4.負責員工培訓、資證管理工作；
5.負責編寫公司員工培訓教育發(fā)展規(guī)劃初步方案；
6.負責公司執(zhí)業(yè)、注冊、適任、專業(yè)資證等方面的培訓和辦證管理工作；
7.負責公司專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審會的組織協(xié)調(diào)申報工作；
8.負責公司員工招聘工作；
9.負責與勞務派遣公司辦理勞務工入職、離職手續(xù)；
10.完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務。
【任職要求】
1.教育背景：大學本科及以上學歷；
2.政治面貌：中共黨員；
3.工作經(jīng)驗：4年及以上相關(guān)業(yè)務崗位工作經(jīng)驗；
4.證書要求：中級及以上職稱或相應等級職（執(zhí)）業(yè)資格證書；
5.知識技能：掌握國家省市有關(guān)人力資源管理方面的政策、規(guī)章制度，熟悉人力資源管理理論及相關(guān)工作流程；
6.能力素質(zhì)：較強的風險判斷能力，能夠研判各類勞動用工風險并提出防控措施；較強的協(xié)調(diào)和溝通能力，能配合經(jīng)理協(xié)調(diào)解決本專業(yè)范圍內(nèi)各項工作，較高的專業(yè)指導能力，能夠指導相關(guān)基層人員提升專業(yè)水平較強的學習、分析判斷能力；較強的語言、文字表達的能力。
職位類別： 員工關(guān)系/工會管理
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申請職位
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：國有企業(yè)
- 所屬行業(yè)：施工單位
- 所在地區(qū)：廣東-廣州市
- 聯(lián)系人：黃女士
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：510221
工作地址
- 地址：廣州市海珠區(qū)瀝滘路298號廣航大廈
